1312, Tháp B, Tòa nhà The Light, Tố Hữu, Hà Nội
T2 - T7: 8:00 - 17:30
024 66 66 33 69
10:34 17/12/2020 Tin Tức Nguyễn Đình Viên 0 bình luận
Bảo hiểm thai sản cho nam là gì? Lao động nam được hưởng những quyền lợi gì khi vợ mang thai, sinh con? Hãng kiểm toán Es-Glocal xin trân trọng chia sẻ tới bạn đọc những quy định về bảo hiểm thai sản cho nam qua bài viết dưới đây.
Bài viết bao gồm những nội dung chính như sau:
Bảo hiểm thai sản là một trong các chế độ của bảo hiểm xã hội bắt buộc, đóng vai trò bù đắp một phần thu nhập cho lao động nữ mang thai, sinh con, nhờ mang thai hộ, nhận nuôi con bị gián đoạn công việc do nghỉ sinh, lao động nam có vợ mang thai, sinh con. Bảo hiểm thai sản được áp dụng cho cả lao động nam và nữ.
Bảo hiểm thai sản được áp dụng cho các đối tượng bao gồm:
Căn cứ theo Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014, các đối tượng nêu trên được hưởng bảo hiểm thai sản khi:
Vậy kết luận lại: người lao động nam đang tham gia BHXH bắt buộc có vợ sinh con hoặc nhận nuôi con được hưởng bảo hiểm thai sản.
TH1: Lao động nam đang tham gia BHXH bắt buộc có vợ sinh con
Thời gian nghỉ hưởng chế độ:
Trong đó: Thời gian hưởng chế độ không tính ngày lễ, tết, nghỉ hàng tuần, ngày nghỉ được tính bắt đầu từ ngày làm việc sau khi vợ sinh.
Mức hưởng chế độ thai sản:
Trường hợp này lao động nam nghỉ theo ngày nên mức hưởng chế độ thai sản cũng được tính theo ngày tương ứng, cụ thể:
Trong đó: Mức hưởng theo tháng được xác định bằng mức lương bình quân của 6 tháng đóng BHXH liền kề gần nhất (hoặc của các tháng đóng BHXH đối với trường hợp chưa đóng đủ 6 tháng)
TH2: Lao động nam có vợ sinh con, vợ chết hoặc suy giảm sức khỏe sau sinh
Đối với lao động nam có vợ sinh con mà người vợ chết hoặc bị suy giảm sức khỏe sau sinh, lao động nam được hưởng các quyền lợi sau:
TH3: Lao động nữ sinh con hoặc nhận nuôi con dưới 6 tháng tuổi, chỉ có cha tham gia bảo hiểm từ 6 tháng trở lên trong vòng 12 tháng trước vợ sinh, nhận nuôi con
Trường hợp này, người cha tham gia bảo hiểm được hưởng chế độ trợ cấp 1 lần, mức trợ cấp cho mỗi con được tính bằng 2 lần mức lương cơ sở tại tháng người vợ nhận sinh con hoặc nhận nuôi con (mức lương cơ sở hiện nay là 1.490.000 đồng, vậy mức trợ cấp 1 lần bằng 2.980.000 đồng/một con)
Lao động nam nghỉ do vợ sinh con đủ điều kiện hưởng BH thai sản cần chuẩn bị bộ hồ sơ sau:
Bộ hồ sơ này cần phải được nộp về cơ quan Bảo hiểm xã hội trong vòng 55 ngày kể từ ngày người lao động quay trở lại làm việc (tối đa 10 ngày kể từ ngày doanh nghiệp tập hợp đủ hồ sơ phải chuyển lại cho BHXH)
Hỏi: Tiền trợ cấp thai sản cho nam lấy thế nào?
Đáp: Lao động nam nếu làm thủ tục nhận trợ cấp thai sản qua công ty thì lấy theo hình thức đã đăng ký với cơ quan bảo hiểm, nếu tự làm hồ sơ thai sản thì nhận trực tiếp tại đơn vị bảo hiểm nơi làm hồ sơ.
Hỏi: Trợ cấp một lần được nhận mấy lần?
Đáp: Trợ cấp một lần được tính cho mỗi lần sinh, người lao động chỉ cần đảm bảo thỏa mãn điều kiện hưởng thì có thể nhận nhiều lần trợ cấp một lần.
Hỏi: Lao động nam đóng bảo hiểm dưới 6 tháng khi vợ sinh con có được hưởng BH thai sản không?
Đáp: Lao động nam có vợ sinh con chỉ cần đang tham gia BHXH bắt buộc thì được hưởng trợ cấp thai sản.
Trên đây là toàn bộ quy định về Bảo hiểm thai sản cho nam của Hãng kiểm toán ES-GLOCAL. Nếu có vấn đề nào chưa rõ hoặc cần hỗ trợ, bạn đọc có thể để lại bình luận bên dưới hoặc đặt câu hỏi theo đường dẫn dưới đây để được hỗ trợ trong thời gian sớm nhất: https://es-glocal.com/hoi-dap/. Cảm ơn bạn đọc đã theo dõi!
Bài liên quan
Hỏi đáp Bảo hiểm thai sản cho nam giới năm 2020